一、 产品简介
产品名称：招聘及OKR绩效管理
产品定位与用户价值：解决中小企业人才挖掘与管理需求
主要用户角色：HR、公司全员
产品经理：胡少梅
招聘及OKR绩效管理是为中小型企业量身打造的集招聘管理、OKR管理、绩效管理为一体的应用。系统无需专业维护，开箱即用。
二、痛点解决方案
1. 简历收集渠道单一、杂乱无序
二维码&链接分享，拓宽简历获取渠道；一张表管理所有简历，明晰来源渠道，快速筛选简历。
2.候选人多，状态信息跟进不及时
看板视图直观展示候选人状态，及时提醒相关人员跟进候选人。
3.公司上下不同欲，战略难落地
通过自主撰写OKR，各团队讨论对齐，及时跟进执行，整体复盘总结，助力公司上下战略同频。
4.绩效计算规则复杂，统计成本高
仅需设置目标权重，关键结果评分即可自动算出绩效得分。
三、功能说明
业务流程图
功能列表
四、管理员手册
初始化
1.邀请成员
系统管理员可以在工作区主页【成员】打开公开邀请链接，复制链接邀请协作成员。
详细教程请参考：邀请成员
2. 删除示例数据
打开【简历库】和【候选人跟踪表】，全选删除示例数据。
详细教程请参考：批量删除数据
3.导入简历数据
点击表格右上角【导入】，根据系统提示导入Excel表格数据。
详细教程请参考：导入Excel数据
相关资料
表结构图
自动化功能列表
权限
| 角色 | 权限 |
|---|---|
| 管理员 | 1. 管理所有数据； 2. 查看所有导航； |
| 招聘管理层 | 1.管理所有数据； 2.查看所有导航； |
| 招聘人员 | 1. 简历表-管理所有数据 2. 候选人跟踪表-仅可查看“招聘负责人”为自己的数据 3. 招聘负责人工作台&目标管理-仅可查看“招聘负责人”为自己的数据 4. 查看招聘数据看板& OKR 数据看板&人才库 |
| 员工 | 1. 员工工作台&目标管理-仅可查看自己的数据查看 2. OKR 数据看板&绩效数据看板 |
五、员工手册
HR快速开始
1.收集简历
进入表格页面，选择简历库，点击简历库的分享进入外部分享弹窗。
设置权限后开启该分享。你可通过二维码或者链接进行外部分享。
2.筛选简历
打开招聘负责人工作台，点击筛选简历即可进入简历库筛选简历。
3.候选人跟进
打开候选人跟踪，即可跟进候选人状态。
员工快速开始
1. 填写OKR
进入伙伴云 OKR 应用，填写OKR。
2. 关键结果打分
周期快结束时，进入伙伴云 OKR 应用，给关键结果打分，打分完成后系统自动得出本周期绩效。
直属上级快速开始
1. 设置下属目标权重
下属创建目标15天内，打开绩效数据看板，点击待设置目标权重即可设置下属目标权重。
*注：为保证绩效公平性，请在下属创建目标15天内对其目标设置权重，否则该字段将被锁定，无法设置权重。
